Despido arbitrario 2024

  

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- Modelo liquidación  despido  arbitrario 

- Modelo demanda por despido  arbitrario 

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Sumilla del.contenido :

Sección I Introducción

Matriz legal aplicable

El despido laboral

Tipos de despido laboral 

Sección II Nuestro tema

El despido arbitrario

Definición

Elementos básicos

El periodo de prueba

La causa justa de despido

Procedimiento de despido legal 

Actuación ante un despido arbitrario:

a. Para la empresa

b. Para el trabajador : Usted acaba de ser despedido arbitrariamente ¿Que debe 

hacer?

Casos prácticos

Modelos y formatos

-Pago de indemnización despido arbitrario

-Modelo de demanda laboral de indemnización por despido arbitrario

Trámite administrativo

Normas legales relacionadas

Conceptos basicos .

Base legal . Concepto. 

 ¿A que se denomina despido arbitrario.?

Aplicacion : ¿ Este tioo de despido.se puede cumolir con cualquier trabajador?

 Actuacion  ante un supuesto despido arbitrario

A. Para la empresa

En.caso de no existir realmente un despido arbitrario.

En caso.si exista un despido arbitrario.

- Si renuncia  y continua laborando  ¿ Si se le cesa , es despido  arbitrario  ?

- Reingreso del trabajador

¿Si el trabajador reingresa , que sucedería ?

B.Para el trabajador

¡ Como.debe proceder el trabajador?

1. La constatacion

1.1. Prresencial

1.2. Virtual

¿ Quuen la hace?

Dos opciones a escoger

2. Despues de la constatacion

¿ Y que sigue ahora?

La indemnizacion o reposicion

Indeminzacion :

A. Régimen  general 

- Contrato  a tiempo  indeterminado 

Monto . Base de calculo. Oportunidad de pago.

Casos prácticos 

- Contrato  a plazo  fijo 

Monto . Base de calculo. Oportunidad de pago.

Casos prácticos

B. Regímenes laborales  Especiales 

¿ Cual es el tratamiento  del despido  arbitrario  en los regímenes  laborales  Especiales?

Monto . Base de calculo. Oportunidad de pago

Normas legales relacionadas:

Directiva Sunafil.

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