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Contenido
Concepto
√ La subordinación en el contrato de trabajo
√ El grado de subordinación
√ Los poderes o facultades del empleador
√ La Facultad directiva
1.- Aplicación del poder directivo
2.- Limitaciones al poder de dirección del empleador
Caso Nro. 01
Uso del examen del polígrafo en el ámbito laboral
Caso Nro. 02
Cambio del puesto del trabajador
Caso Nro. 03
Igualdad en la promoción del empleo
√ Facultad fiscalizadora
1.- Ejercicio de la facultad fiscalizadora
2.- Limitaciones a la facultad fiscalizadora
Caso Nro. 01
El uso del GPS por parte del empleador en una relación de trabajo
Caso Nro. 02
Revisión de los correos electrónicos corporativos otorgados a los trabajadores
√ Facultad disciplinaria
1.- Aplicación de la facultad disciplinaria Sanciones disciplinarias
2.- Limites al poder disciplinaria del empleador
Caso Nro. 01
No aplicar sanción de forma inmediata implica el perdón de la infracción laboral
√ La desnaturalización
1.- Contrato locación de servicios
2.- La tercerización laboral
Caso Nro. 01
Acreditar prestación de servicios no basta para que se desnaturalice un contrato civil
Caso Nro. 02
Los 09 problemas más comunes sobre los contratos de locación de servicios
Caso Nro. 03
Adiestramiento de empresa usuaria al personal destacado genera relación laboral directa
√ Criterios para la determinación de la relación laboral
El principio de la realidad
Aplicación de los criterios
Caso Nro. 01
¿Cómo aplica el principio de primacía de la realidad la Autoridad Administrativa de Trabajo?
Caso Nro. 02
Aplicación del principio de primacía de la realidad por el Tribunal Constitucional
√ Norma legal relacionada
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